Наталья, наш человек в США, в прошлом – доктор-педиатр, в настоящем – медсестра в хосписе. О трудоустройстве инвалидов за океаном:
В Штатах работодатели занимаются благотворительностью другими способами, нежели нанимая на работу инвалидов. Нанимают профессионалов, независимо от их физических данных. Но если взяли на работу, то закон обязывает приспособить среду: рабочее место, доступ в здание и в туалет/столовую и пр. Если умеешь что-то лучше других или по крайней мере не хуже — работа не проблема. Проблема, чтобы уволили. Увольнять боятся. А вдруг обвинят в дискриминации?
Хочешь работать — найти работу всегда можно. Не хочешь — обвинить всегда есть кого:) Мой бывший пациент (22 года, шизофрения), на вопрос, чем он хотел бы заняться, отвечал, что любит машины и хотел бы продавать машины. Я обзвонила дилерские, нашла, где нужен продавец /ассистент. Договорилась, что мальчик придёт на собеседование. Мальчик не пришёл. Переназначили время, я заехала за ним домой, привезла на разговор — мальчик был принят на работу. В первый рабочий день не явился. Говорил потом, что далеко и здание некрасивое.
Другой мой пациент страдал без работы. 45 лет, бывший монтажник (по пьяни свалился с крыши, перелом позвоночника — ноги парализованы). Монтажником не будет, а переучиваться не хочет. Монтажником естественно просто не возьмут, а другой работы не хочет и точка. Предлагала пойти на курсы менеджмента (BVR оплатил бы), нотариальные, телефонных операторов… Нет, он будет страдать дальше.
Хорошо знаю парня с ДЦП. Программист, один из разработчиков Линукса, умница каких поискать, но… Из-за речи до истерики боялся интервью и вообще телефона. Связался с русской фирмой, специализирующейся на контрактном трудоустройстве айтишников с инвалидностью: поднаняли его на 3 года, треть зарплаты отдавал им, ни медицинской страховки, ни отпуска. Когда же он набрался мужества и не продлил контракт, а поискал работу ВНЕ русской общины — легко нашёл (с его-то квалификацией!). Успешно прошёл телефонное и видео интервью в скайпе, переехал в другой штат, работает, счастлив. Потом у человека были проблемы со здоровьем (оперировался/реабилитировался), так ждали и обещали всё что угодно, только бы вернулся. Уже вернулся.
В Америке, как и у нас, срабатывает человеческий фактор. С той разницей, что здесь политкорректное общество. Все «другие» и обращать внимание на это как бы и неприлично. В Штатах у человека с инвалидностью есть реальная возможность учиться, а потом работать. Или ничего не делать и получать социальное пособие. Выбор за тобой.
В плане учебы все нормально: учебные корпуса и кампусы доступны, создано безбарьерное пространство. Можно учиться на очном отделении, можно – дистанционно. Практически все курсы, кроме прикладных, продублированы в онлайн-режиме. Средние школы организуют транспорт, университеты не все, но бывает…
Государственная система трудоустройства инвалидов в США практически отсутствует, но в каждом штате есть своя, негосударственная, и это реально работает. Есть здесь такая интересная негосударственная организация — BVR (Bureau of Vocational Rehabilitation). В каждом штате по-разному называется, но суть одна: если человек хочет жить и работать, а не сидеть на социале и сношать соцработников, то они помогают переделать дом, обустроить рабочее место, обеспечить нормальной коляской и адаптировать всё вокруг. BVR помогает человеку с ограниченными возможностями искать работу, готовиться к интервью и ходить на интервью. Ещё есть программа негосударственная Independent Living, которая работающему инвалиду оплачивает какое-то количество часов личного помощника (наёмного или члена семьи).
Источник: издание «Абажур»
